Overzicht
Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: de mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan er meer dan 7.000 professionals en 12.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor ongeveer 75.000 mensen. Meer informatie over ons werk vind je op: www.legerdesheils.nl.
Functieomschrijving
Als nachtwaker heb je een belangrijke ondersteunende rol in het creëren van een woonomgeving waar rust, veiligheid en structuur kernbegrippen zijn. Je waarborgt de veiligheid en orde in en rondom de woonvoorziening. Je hebt hierbij regelmatig contact met de bewoners. Je bent in staat consequent om te gaan met afspraken rond de bewoners en kunt hen op een positieve, opbouwende manier aanspreken op hun gedrag, waarin je de eigenheid van de bewoner respecteert. Je verricht huishoudelijke, licht technische en eenvoudige administratieve taken. De werktijden voor de nachtwaker zijn van 23.00 uur tot 7.30 uur.
Herstart Dordrecht
Herstart is een maatschappelijke opvang die gericht is op het ondersteunen en begeleiden van dak- en thuisloze mensen. Ons uitgangspunt is om zo laagdrempelig mogelijk te zijn. Als afdeling zien we het als uitdaging om wegen te zoeken waarmee we zoveel mogelijk dak- en thuislozen kunnen opvangen en hen begeleiding te bieden die nodig is om hun leven weer op de rails te krijgen. Herstart biedt een combinatie van groepsgerichte en individuele begeleiding. Op afdeling Herstart kunnen in totaal 24 bewoners worden opgenomen met een maximale verblijfsduur van één jaar. Doel is de mensen te begeleiden naar de juiste woonvorm. In Dordrecht hebben we naast Herstart een aantal kamers en woningen verspreid over Dordrecht waar de afdeling begeleiding en ondersteuning bied, dit wordt doorstart genoemd.
Functie-eisen
Wij zijn op zoek naar een gedreven en stabiele medewerker, die:
- stevig in zijn/haar schoenen staat, met VMBO-werk- en denkniveau;
- de Nederlandse taal beheerst;
- in staat is te reflecteren op eigen handelen;
- bereid is om de cursus BHV te gaan volgen;
- affiniteit heeft met de doelgroep;
- onaangepast gedrag, voortvloeiend uit gebruik van verslavende middelen en/of psychiatrie, kan begeleiden;
- bewoners kan motiveren en stimuleren;
- goede mondelinge en sociale vaardigheden heeft;
- proactief en zelfstandig aan het werk gaat vanuit onderlinge samenwerking;
- oplettend, stressbestendig, adequaat en flexibel is;
- inzetbaar is op andere afdelingen.
Je bent christen en kunt aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op www.legerdesheils.nl/identiteit.
Een verklaring omtrent gedrag (VOG) is vereist voor alle functies. De kosten hiervoor worden vergoed.
Arbeidsvoorwaarden
Het Leger des Heils doet ertoe in onze samenleving. Jouw werk bij ons daarmee ook. Het is werk dat zowel professioneel als persoonlijk voldoening geeft. We nemen je graag mee in onze bijzondere organisatie en bieden je een plek waar je ook veel kunt leren. Daarnaast bieden wij je:
- Een tijdelijk contract met de intentie voor een vast contract.
- Salaris conform CAO Sociaal Werk schaal 3 die loopt van € 2.142,- tot € 2.853,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek. Daarnaast heb je bij onregelmatige werktijden recht op een toeslag.
- Volledige reiskostenvergoeding als je met het OV reist (vanaf 10,9 km), een fietsregeling met extra reiskostenvergoeding als je gaat fietsen en een kilometervergoeding van maximaal
€ 179,57 netto per maand als je met de auto reist (afhankelijk van je reisafstand en werkdagen). - Pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg & Welzijn.
- 170 verlofuren per jaar o.b.v. een 36-urig dienstverband. Daarnaast heb je recht op maximaal 36 vitaliteitsuren die je opbouwt afhankelijk van je leeftijd.
- Diverse overige secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een fietsregeling, eindejaarsuitkering van 8,3% per jaar, € 10,- per maand tegemoetkoming zorgkosten en een vakantietoeslag van 8% per jaar.
Daarnaast hebben we een aantrekkelijk en passend aanbod van trainingen en opleidingen via onze LdH Academie, gericht op jouw werkgebied. Ook bouw je maandelijks een loopbaanbudget op die je voor je eigen ontwikkeling kunt inzetten.
Contactinformatie
Wij komen graag met jou in contact om jouw wensen en onze mogelijkheden te bespreken. De vacature staat open totdat we de juiste kandidaat hebben gevonden, dus wacht niet te lang met reageren. Solliciteer met je CV en sollicitatiebrief via de solliciteerbutton. Wij zullen zo snel mogelijk contact met je opnemen.
Heb je nog vragen? Voor meer informatie kun je contact opnemen met contact opnemen met Siebe van der Bij (teammanager) op 06-50066034 of siebe.vander.bij@legerdesheils.nl. In de periode van 28 juli t/m 20 augustus kun je contact opnemen met Anouk van Putten op 06-28411639.
Conform ons werving- en selectiebeleid hebben interne kandidaten voorrang.
