Overview

Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: de mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan er meer dan 7.000 professionals en 12.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor ongeveer 75.000 mensen. Meer informatie over ons werk vind je op: www.legerdesheils.nl

Functieomschrijving

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en verbindende teammanager die in staat is om begeleiding dichtbij te organiseren.
Verder zorg je voor goede communicatie binnen de organisatie (management en ondersteunende processen) en met de externe keten. Gelet op de functie zal je zowel in- als extern als een spin in het web moeten opereren en de juiste verbindingen moeten weten te leggen. Je rapporteert aan de regiomanager.

Als teammanager geef je leiding aan het team. Het team bestaat uit groepsbegeleiders, woonbegeleiders en verpleegkundigen.
Je controleert de uitvoering van de dagelijkse werkzaamheden en begeleidt, instrueert, coacht en motiveert je medewerkers waar dit nodig is. Je zorgt voor een goede kwantitatieve en kwalitatieve bezetting zodat medewerkers de doelstellingen van hun werkzaamheden kunnen realiseren. Daarnaast is er een afdeling dagbesteding. Je werkt intensief samen met 2 gedragswetenschappers die ook direct betrokken zijn bij de afdeling.

Het Kreekpad
Het Kreekpad is een 24-uurslocatie voor de LVB-doelgroep in de wijk Kreekhuizen in Rotterdam IJsselmonde. Elke deelnemer heeft zijn of haar eigen studio. Deze heeft een totale oppervlakte van 25-30 vierkante meter en is voorzien van een badkamer en een keuken. Het gebouw bestaat uit drie woonlagen en elke woonlaag heeft een algemene woonkamer met aangrenzend een kantoor waardoor de nabijheid van zorgprofessionals verzekerd is. Doordeweeks wordt er op de begane grond dagbesteding aangeboden worden aan bewoners die hier behoefte aan hebben. Ook zijn er voorzieningen op loopafstand, bijvoorbeeld winkelcentrum Keizerswaard en treinstation Lombardijen.

Functie-eisen

  • Afgeronde HBO opleiding, bij voorkeur MWD of Social Work aangevuld met een managementopleiding;
  • Minimaal 5 jaar werkervaring als leidinggevende;
  • Kennis van en ervaring binnen de WLZ VG sector en/of de MO-doelgroep is een pre
  • Coachende, motiverende en sturende leiderschapsstijl;
  • Plan- en organisatievermogen;
  • Proactief en ondernemend;
  • Snel kunnen schakelen, overtuigend en besluitvaardig;
  • Analytisch vermogen;
  • Goede communicatieve vaardigheden voor het vertalen van beleidsplannen en het onderhouden van contacten met in- en externe contactpersonen.

We verwachten dat je een betrokken christen bent en vanuit deze levensovertuiging de doelstelling van de Stichting Leger des Heils Welzijns- en Gezondheidszorg kunt onderschrijven.

Een verklaring omtrent gedrag (VOG) is vereist voor alle functies. De kosten hiervoor worden vergoed.

Arbeidsvoorwaarden

Het Leger des Heils doet ertoe in onze samenleving. Jouw werk bij ons daarmee ook. Het is werk dat zowel professioneel als persoonlijk voldoening geeft. Ook is dit een plek waar je je christelijke geloof in de praktijk kunt brengen. Medewerkers koppelen terug dat er sprake is van een warme sfeer, onderlinge betrokkenheid en veel vrijheid in het werk. Verder:

  • Contractduur: een tijdelijk contract met de intentie om daarna een vast dienstverband aan te gaan.
  • Groei voorop: met 1,5% loonbaanbudget (boven op je salaris) en onze interne trainingen staat jouw ontwikkeling niet stil!
  • Salaris conform CAO Sociaal Werk schaal 10 die loopt van € 3.720,- tot € 5.483,- per maand bij een 36-urige werkweek.
  • Even tot rust: ons werk kan soms veel van je vragen. Daarom begrijpen we dat je behoefte hebt aan rust en krijg je 170 verlofuren bij een fulltime contract (36 uur). Daarnaast heb je recht op maximaal 36 vitaliteitsuren die je opbouwt afhankelijk van je leeftijd.
  • Van A naar B: Volledige reiskostenvergoeding als je met het OV reist (vanaf 6 km), een fietsregeling met extra reiskostenvergoeding als je gaat fietsen en een kilometervergoeding van maximaal € 194,47 netto per maand als je met de auto reist. 
  • En dan nog: een individueel keuzebudget (eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%), pensioensopbouw en sportbudget (€75 per jaar). Daarnaast bieden we je fruit aan op het werk en is er een bedrijfsopvangteam en een Bedrijfsmaatschappelijk werker die indien nodig voor je klaar staan.

Contactinformatie

Wij komen graag met jou in contact om jouw wensen en onze mogelijkheden te bespreken. Solliciteer voor 12 januari 2024 met je CV en sollicitatiebrief via de solliciteerbutton. Wij zullen zo snel mogelijk cntact met je opnemen.

Heb je nog vragen? Voor meer informatie kun je contact opnemen met Jaantje van Ginkel (regiomanager a.i.) op mobielnummer: 06-24476133 of via  jaantje.van.ginkel@legerdesheils.nl.

Een assessment maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Conform ons werving- en selectiebeleid hebben interne kandidaten voorrang.
Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

 

Getagd als: Beschermd wonen, Maatschappelijke Opvang